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第1973章 鐵樹開花(13)

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    祁琪甜蜜的握著手機,因為白敘凡對她的付出與關愛,祁琪開始有些真心的喜歡白敘凡,希望與白敘凡發生進一步的關系,鞏固他們之間的親密程度。

    不過白敘凡始終非常的君子,不越雷池一步,即便祁琪非常的主動。

    對于二人接觸方面的停滯不前,祁琪只當是白敘凡尊重自己。除此之外,她想不出任何的原因。

    隨後的時間,祁琪越發的以白家太太自居。

    她以為等待她的將是美好的未來,卻不知將是人生的噩夢。

    獵頭公司為祁琪尋找到符合她心目要求的理想助理,該助理今年三十多歲,樣貌中等,身形偏胖,行為舉止非常的優雅得當,除此之外工作能力極強。

    相對應的,價格非常的高昂。

    祁琪在接觸新助理的履歷與工作經驗後,立刻拍板定下。

    當天見面,祁琪便立刻認為自己花的錢物超所值。

    名為郭玲的女性助理在工作的第一天,便表現出極強的工作能力,不僅將祁琪的工作安排的井井有條,而且行為得當,不會說廢話也不會不說話。祁琪若是不知道郭玲的工作背景,根本想象不到她原本是在國外的投行上班,做的完全不是這一行!

    “做的不錯。”下班之前,祁琪不禁稱贊了一句。

    郭玲則是表示她只是做自己應該做的分內事,“為老板解憂,是我的職責。”

    祁琪很滿意郭玲的工作狀態,滿意的點點頭。

    郭玲的出現,確實為祁琪解決許多的問題。不單單是工作方面,生活方面郭玲也都處理的很妥善。甚至于每天中午祁琪吃什麼午飯,都會由郭玲精心安排妥善,保證時間充裕的同時,午飯美味,營養均衡,不浪費祁琪的時間,且不會影響她的健身運動計劃。

    短短三天時間,祁琪已經覺得自己已經無法離開郭玲。

    第四天的時候,祁琪越發的體會到郭玲能力的強大。

    在郭玲的陪同蝦,祁琪談妥了一件非常重要的合作案,她不得不承認成功的原因郭玲佔非常大的主要因素。郭玲極其會談判,能夠很快的掌握主動權,達到談判的目的,同時給足自己面子,絕對沒有喧賓奪主,且塑造自己的氣勢與地位。

    走出對方的公司,祁琪不禁道︰“郭玲,你的談判技巧只是是從哪里學來的?”

    “之前工作經驗的積累。”說著,郭玲為祁琪打開車門請她上車,“老板,注意頭頂。”

    感受著郭玲進行的服務,祁琪越發看不上原本的助理。

    之前祁琪曾想讓原本的助理繼續做執行經紀人的工作,可是之前模特集體跳槽的事情小助理竟然根本沒有任何察覺,令祁琪對她的工作能力產生極大的懷疑。

    加之獵頭公司找來的郭玲如此的出眾,祁琪便想既然助理可以找獵頭公司挖角,執行經紀人自然也可以選擇更合適的人選。至于原本擔心執行經紀人不老實的問題,如今有白敘凡作為後台,祁琪堅信不會有人敢再造次。

    當即,祁琪決定開除原本的助理。

    上午還在勤勤懇懇帶模特的小助理,下午便被叫到公司宣布被開除。

    對此,小助理懵懵的看向祁琪,“琪琪姐?”

    祁琪看著手邊現磨的高檔咖啡,想到小助理每次沖的速溶咖啡,冷淡的施舍般的說︰“多發你三個月工資,你去財務室結賬吧。”

    助理漲紅著臉想說自己不是為了錢跟著祁琪!

    可是她說不出口,因為錢確實很重要。看著站在祁琪身邊的新助理郭玲,小助理有些被遺棄的難過,同時也幾分說不清的滋味。她總覺得現在的祁琪和之前的祁琪截然不同,她真心實意的擔心祁琪被騙。

    可是,她已經沒有任何辦法。

    膽怯的小助理在離開之前,第一次說出自己的心聲,“祁琪姐,你要多給自己留一點退路,萬一白敘凡……”

    不等助理說完,祁琪已經橫眉怒斥道︰“出去!”

    小助理嚇得瞬間噤聲,她看向暴怒的祁琪,拽著衣服,咬了咬嘴唇,最終只深深的鞠了一躬,然後轉身離開。離開這家公司,離開祁琪身邊。

    祁琪則揉著太陽穴,胸脯起起伏伏,她被小助理的話氣到。自己對她不薄,沒想到她竟然會說這種話!自己與白敘凡如何還需要她來指指點點?她以為她是誰?!

    郭玲適時的關心道︰“老板?”

    祁琪閉著眼,不悅道︰“當初,我就不應該將她帶出來!”

    “新公司成立之初,用熟悉的人手確實比較舒服與方便。”郭玲微笑的為祁琪的決定做出最合理的辯解。

    祁琪點頭嘆息,抱怨道︰“只是,一無是處。”

    郭玲笑了笑,沒有評價前任助理,而是將祁琪下午的工作擺在她的案頭。

    祁琪看著一份份合作邀約,卻苦于沒有人手,白白丟了大好的發展機會。

    郭玲見狀,體貼的建議道︰“公司如今在發展,老板您可以考慮招聘新的員工,以滿足公司日益增長的需求。只要監管得當,監督有序,公司定會蒸蒸日上。”

    祁琪自然也想過擴展,但是獵頭公司挖人很昂貴。

    似乎是明白祁琪的煩惱,郭玲微笑道︰“在模特圈工作了幾年的模特總會有自己的人脈與關系,新招來的模特履歷相對干淨,而且更有發展的空間。之前公司發展挫折的原因,與模特們過去的工作不無關系。新的模特,更易塑造,也更需要公司的扶持與推進。我曾調查過宜嘉公司的員工檔案,雖有成名的藝人坐鎮,但公司還是以培養自己的新人為主。老板,我建議我們可以取其精華,去其糟粕,引入新的模特,樹立公司自己的藝人標桿。”

    听到宜嘉公司成功,祁琪當即拍板說︰“好!招聘新模特!郭玲,就暫時由你來負責!”

    郭玲表示定不辱使命,一定會為公司挑選最優秀的模特新人。

    祁琪滿意的點點頭,只覺得郭玲真的是物超所值。
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